Abfalter Coaching

Coaching und Mentoring für Unternehmen

Coaching für Unternehmen - der Weg zum Erfolg

Weiterentwicklung für Mitarbeiter

Schulung für Führungskräfte

Performance Mitarbeiter

Das Konzept des Betrieblichen Mentorings ist ein äusserst effektives Instrument, um Mitarbeiter und Führungskräfte im beruflichen Kontext bei Veränderungs-, Entwicklungs- und Lösungsprozessen individuell zu unterstützen. Als erfahrene und kompetente Betriebliche Mentorin begleite ich Sie auf diesem Weg zu nachhaltigen Veränderungen.

Veränderungen können sowohl organisatorischer als auch personeller Natur sein. Mein Ziel ist es, einzelne Mitarbeiter und Führungskräfte bei ihren individuellen Herausforderungen zu begleiten und ihnen dabei zu helfen, diese erfolgreich zu bewältigen. Darüber hinaus möchte ich ihre Fähigkeiten und Kompetenzen verbessern und sie bei der Erreichung ihrer beruflichen Ziele unterstützen

Als Betriebliche Mentorin stehe ich den Mitarbeitern als Ansprechpartnerin zur Verfügung und helfe ihnen dabei, ihre Stärken zu erkennen und einzusetzen, sowie ihre Schwächen zu verbessern. Das ermöglicht es ihnen, den Veränderungsprozess aktiv mitzugestalten. Mein Fokus liegt dabei auf individueller Beratung und Begleitung, um den Transformationsprozess erfolgreich zu gestalten. Gemeinsam definieren wir klare Ziele und entwickeln Lösungsansätze, um diese zu erreichen. Durch persönliches Coaching und Training fördere ich die Entwicklung der Mitarbeiter und stärke die Zusammenarbeit.

Auch Führungskräfte unterstütze ich bei der Übernahme neuer Rollen und Aufgaben. Mit meiner Erfahrung und meinem Wissen stehe ich ihnen als Beraterin zur Seite. Denn eine klare, offene und transparente Kommunikation ist entscheidend, um das Vertrauen der Mitarbeiter zu gewinnen und sie erfolgreich zu führen.

Insgesamt ist das Betriebliche Mentoring eine ausgesprochen wirksame Methode, um die individuelle Entwicklung der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter zu fördern und das Potenzial im Unternehmen optimal zu nutzen. Die Möglichkeit, betriebliches Mentoring und Coaching im Unternehmen anzubieten, bedeutet Wertschätzung gegenüber den Mitarbeitern und kann zur Erhöhung der Mitarbeiterzufriedenheit beitragen.

In meiner Rolle als Betriebliche Mentorin sehe ich mich als neutrale und vertrauliche Gesprächspartnerin, die Ihnen dabei hilft, Ihre Ziele zu erreichen und erfolgreiche Veränderungen in Ihrem Unternehmen umzusetzen.

Wenn Sie Interesse an meinem Angebot haben oder weitere Fragen haben, stehe ich Ihnen gerne zur Verfügung. Lassen Sie uns gemeinsam daran arbeiten, Ihr Unternehmen erfolgreich zu transformieren.